AI in HR

科技創業週報 #502:AI 技能成為新通行證:當學歷不再是職場入門票

隨著 OpenAI 預計推出 AI 招聘平台與技能認證體系,企業用人邏輯正迎來根本轉變。未來的招聘,不再看學歷與名校,而是檢驗候選人是否具備 prompt 設計、模型微調、資料處理等 AI 實戰能力。AI 技能憑證將成為新時代的職場通行證,讓「能解題的人」取代「會考試的人」。這不僅改變招聘流程,也將重新定義教育與職涯培訓的價值。

AI 技能成為職場新通行證,你準備好了嗎?

當企業開始「不看學歷,而看 AI 能力」時,職場的遊戲規則已經被重新定義。OpenAI 預計推出的 AI 招聘平台與技能認證體系,正在讓「AI 能力」取代「文憑」成為新的入場門票。未來的面試現場,不再是聊履歷,而是看你能否設計 prompt、優化模型、或在三分鐘內建出自動化流程。這場轉變不僅改變招聘邏輯,更將深刻影響教育體系與職涯發展方向。你準備好,讓 AI 成為你的職場競爭力了嗎?